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    浦發銀行

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    公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

    浦發銀行工資待遇及點評(共156條) 最近更新時間:2024-05-20 11:57:24

    [g柜員]基本的五險一金,沒有房屋補貼

    2024-05-20 11:57:24 | 廣州越秀

    工資待遇:

    工資收入 月薪:8000元 年終獎:10000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    基本的五險一金,沒有房屋補貼,交通補助,公積金有所下調,基本和其他公司的福利一樣,補充醫療保險倒是有的。
    請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    一畢業就在浦發銀行廣州分行當柜員,也就攢到了社會經驗,成長了不少。印象比較深刻的就是當柜員沒啥業績指標吧。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    在浦發當柜員壓力不算太大,但是偶爾會有信用卡的指標,獎金也是一年不如一年,基本無法和以前的浦發相比較。

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    [理財經理]需要達到晉升的條件才能晉級

    2023-05-22 11:29:56 | 廣州

    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    需要達到晉升的條件才能晉級,升一級大概500-1000左右的薪資,薪酬體系是比較完善的,不過升級就比較困難了,無論是公司還是零售,需要達到的條件比較苛刻,特別是零售,今年改革了以下,應該容易升一些
    公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
    加班還是經常加班的,年假正常,雙休為主,但是很多時候要回去值班(理財經理),因為網點需要人值班,現在開了很多網點,周末輪流值班吧
    你選擇加入浦發銀行廣州分行的原因是什么?你覺得加入浦發銀行廣州分行對你的職業幫助大嗎?
    校招進來的,幫助的話,應該學到了對應的知識吧,不過應為升級太難了,自己確實對未來在這里工作的情況不是很樂觀

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    [綜合柜員]沒有房補和交通補,比其它好的是有銀行編

    2022-10-11 15:05:04 | 長沙

    工資待遇:

    工資收入 月薪:4000元 年終獎:10000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 經常晚下班 周六周天輪班

    公司及待遇點評:

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    沒有房補和交通補,比其它好的是有銀行編,過年過節發些小物品,還有一些優惠券之類的,可以自己去買東西,不是很多百把塊錢,
    公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一年漲5%,具體也不是太清楚,進來也沒有多久,時間長了估計才會知道,薪酬體系挺完整的,國企在這方面都安排得明明白白,柜員的工資最低,賺錢得去做別的,當然別的壓力更大
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    經常加班呀,工作節奏很快,太缺人了,客戶一個接著一個,喝水上廁所都沒有時間,現在的客戶包容性也低,動不動就吼,說我們這個不行那個不行,害,工作難干

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    [電話銷售]高溫補助 有公積金,其他的福利好像沒有體現出來

    2022-09-19 12:58:20 | 上海

    工資待遇:

    工資收入 月薪:7000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 偶爾晚下班 周六經常加班

    公司及待遇點評:

    公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    高溫補助 有公積金,其他的福利好像沒有體現出來,因為銷售只能看業績,基本工資是比較低的,只有業績高才能掙得多,所以會比較辛苦,福利待遇一般般
    請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
    自己對于銷售領域收獲了一些經驗和成長,同時每天壓力也很大,公司里一些領導也喜歡畫大餅,有些事情跟剛入職說的也不是很相符,節奏很快,但是相對來說也能掙到錢。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    壓力會有一些,主要來自于銷售業績的壓力,但是也還好,因為每天都會有業績,就是多和少?;蛘呤墙M長和領導會一直催促,沒有自由,像是籠子里的動物一樣,被要求。

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    [l柜員]o.p.m.s 序列,o柜員

    2022-08-31 15:42:17 | 烏魯木齊

    工資待遇:

    工資收入 月薪:10000元 年終獎:2000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 經常晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    o.p.m.s 序列,o柜員,p是中后臺,m是管理層,s是銷售,柜員工資高些,銷售不好干,s5工資大概是6500,柜員本科進去就是o4,工作每月也有7000左右,還不錯。
    公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
    銀行嘛,現在都不太好干,能者多勞,當然也是多勞多得,加班挺多的,銷售壓力也大,周末有時需要跑業務,支行是有加班費的,而且加班費也很多,正常工資的1.5倍。
    在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
    什么工作能是沒有壓力的呢。個人感覺還好,人際關系沒那么復雜,把自己工作干好,是沒有人會主動為難你的。壓力嘛,主要還是有銷售壓力。

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    [專業處理]發展前景總體不錯,畢竟還是比較大的商業銀行

    2021-10-15 17:10:28 | 哈爾濱

    工資待遇:

    工資收入 月薪:6000元 年終獎:40000元
    五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
    上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

    公司及待遇點評:

    你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
    發展前景總體不錯,畢竟還是比較大的商業銀行。與央企背景的銀行相比實力稍遜一籌,但國企背景的銀行相比較為不錯,在本地區發展相對較好。屬于中等偏上的銀行
    工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
    本部門工作氛圍一般,團隊凝聚力差,與領導有一定的關系。目前分行層面中層領導大多不懂業務,能力突出者較少,能力出色者基本跳槽或去外地發展,與東北地區人才流失也有一定關系。因此留下的領導大多能力有限,愛搞一些形式主義。
    公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
    比較大,不同崗位發展程度不一樣,前臺崗位發展程度不大,行內大多也向銷售方面發展,金融行業還是比較看重人脈資源。后臺崗位有一定發展,需要靠年頭,但晉升較難。

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